2022年6月28日（火）にJJC労働委員会主催の「賃金制度の作成とその活用」に関するセミナーが開催され、会員企業から約130名のご参加をいただきました。

本セミナーでは、前半に小尾副委員長（Bekasi Fajar Industrial Estate Tbk)より良い人材獲得又は育成のための賃金制度（例）をご紹介し、後半に長濱副委員長（PT. JTrust Consulting Indonesia)より法令が定める「賃金構造及びスケール表の法的要件」の簡潔に整理した解説をいただきました。

当日はインドネシア労働省　労使関係・労働社会保障総局　労使関係・賃金局Dinar Titus Jogaswitani局長より挨拶並びに今後の「労働者の生産性別の賃金制度の導入を通じた企業全体の生産性向上」と「賃金制度の作成の技術指導・ワークショップ」活動に関する情報を共有していただきました。上記の労働省主催のワークショップは（インドネシア人の）人事・経営担当者向けの一泊二日のイベントになり、開催時期は7月の第二週目に行う予定とのことです。

労働省よりイベント詳細情報が届きましたら、会員企業皆様にご案内する予定です。